주휴수당은 주 15시간 이상 근무하는 알바의 법적 권리이고, 시급의 약 20%에 해당합니다.

시급·주휴수당 계산법을 정확히 알면 본인이 받을 금액을 누락 없이 받을 수 있습니다.

1. 주휴수당 — 주 15시간 이상

주 15시간 이상 근무하고 결근 없이 만근한 알바는 주 1일분 임금을 추가로 받을 권리가 있습니다.

예: 주 20시간 근무 시 주휴수당으로 4시간 분량의 임금이 추가됩니다.

2. 야간 가산 — 22시 이후 1.5배

밤 10시부터 새벽 6시 사이 근무는 야간 가산으로 시급의 1.5배가 적용됩니다.

야간 식당·술집 알바는 야간 가산이 시급의 큰 부분을 차지하니, 정확히 계산되는지 매월 확인하세요.

3. 연장 근무 — 8시간 초과 1.5배

하루 8시간 또는 주 40시간 초과 근무는 연장 가산으로 시급의 1.5배가 적용됩니다.

단, 5인 미만 사업장은 연장 가산이 의무가 아니니, 매장 규모를 첫 출근 시 확인하세요.

4. 휴일 근무 — 1.5배

주휴일·법정 공휴일 근무는 휴일 가산으로 시급의 1.5배가 적용됩니다.

명절·신정·크리스마스 같은 공휴일 근무도 가산 대상이니, 명세서에서 확인하세요.

5. 임금 명세서 — 매월 확인

매월 임금 명세서를 받아 시급·주휴수당·야간·연장·휴일 가산이 정확히 계산되었는지 확인합니다.

누락된 금액이 발견되면 점주에게 정중히 요청하고, 그래도 안 되면 노동청 신고 사유입니다.

주휴수당·가산 수당은 알바의 법적 권리. 매월 명세서 확인으로 누락 없이 받으세요.