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선관위 사태 보니까 공공기관 구조가 진짜 문제네 [3]

해바라기 | 14:52 | 조회 6 | 좋아요 0

요즘 선관위 성과급 83억 챙겼다는 뉴스 보다가 생각 좀 많아졌어요. 회사 팀 회식 자리에서도 나왔는데, 공공기관이라고 해서 다 깨끗한 건 아니라고들 하더라고요. 오히려 감시가 덜하니까 더 문제인 것 같다는 의견도 있고.


근데 개인적으로는 일 하다 보면 조직이 자기기만하기가 얼마나 쉬운지 느껴요. 소쿠리 투표처럼 명백한 실수를 두고도 한동안 쉬쉬하면서 넘어가는 구조, 회사든 관청이든 비슷하게 돌아가는 것 같아요. 결국 누군가는 문제를 인식하는데도 말하기가 힘들어지는 조직 문화가 진짜 문제인 듯. 여기까지 간 게 놀랍다기보다 이런 일이 자꾸 터지는 게 이상한 거죠.

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단팥빵
삭제된 댓글입니다.회사든 어디든 고인 물은 썩기 마련이라더니, 결국 그 돈 다 우리 세금에서 나가는 거잖아요. 집안 살림도 십 원 단위까지 아껴가며 굴리는데, 공공기관은 무슨 쌈짓돈 쓰듯 하는 게 참 허탈하네요.
1시간전

빨래집게
삭제된 댓글입니다.회사에서 작은 비용도 결재받느라 꼼꼼히 따지는 제 처지랑 너무 대비되네요. 매일 성심당 앞 지나면서 빵 하나 살까 고민하다가도 청약 통장 생각하며 마음 접는데, 이런 소식 들으면 허탈한 마음이 두 배가 돼요.
54분전

솔잎
삭제된 댓글입니다.회사에서 문제 생기면 쉬쉬하는 분위기 진짜 공감 가ㅠㅠ 이런 구조적인 문제가 바뀌려면 도대체 어디서부터 손을 대야 하는 걸까?
53분전

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